Giới thiệu
Pháp nhân The Best VN. Công ty nhận hồ sơ liên tục để bổ sung nhân sự và mở rộng quy mô. Đợt đang xét ưu tiên hồ sơ gửi từ tháng 8 năm 2026; nhận việc dự kiến tháng 9 năm 2026, theo thỏa thuận từng vị trí. Làm việc tại Thành phố Hồ Chí Minh hoặc Hà Nội (địa chỉ văn phòng gửi ứng viên vào vòng phỏng vấn). Thời gian thử việc theo Bộ luật Lao động.
Mô tả công việc
- Lên và chạy chiến dịch đúng ngân sách đã duyệt; không hứa giá, chỗ hoặc cam kết pháp lý với khách.
- Bàn giao liên hệ đạt chuẩn trong ngày: có số điện thoại, nhu cầu, thời gian dự kiến, đồng ý được liên hệ.
- Chia nguồn khách công bằng giữa các nhóm kinh doanh và tư vấn theo lịch nội bộ; không đổ hết vào một nhóm.
- Theo dõi chi phí trên mỗi liên hệ đạt chuẩn; báo cáo tuần cho Giám đốc.
- Viết nội dung, trang đích, thư mẫu — không thay kinh doanh hoặc tư vấn gọi khách.
- Đối ngoại truyền thông theo phân công: báo chí, cộng đồng, đối tác truyền thông.
Yêu cầu
Bắt buộc
- Đã chạy quảng cáo mạng xã hội hoặc công cụ tìm kiếm, hoặc đã làm nội dung dịch vụ từ một năm.
- Đọc được số liệu chiến dịch; viết tiếng Việt rõ, đúng chính tả.
- Không cam kết giá, hoa hồng hoặc chỗ với khách ngoài thẩm quyền được giao.
Ưu tiên
- Đã tối ưu trang đích hoặc nội dung tìm kiếm tự nhiên.
- Biết thiết kế ảnh cơ bản cho chiến dịch và tin tuyển dụng.
Thu nhập và quyền lợi
Lương cứng 10.000.000 đồng/tháng. Thưởng theo kế hoạch nguồn khách. Không hoa hồng theo đơn. Tỷ lệ phần trăm và điều kiện chi tiết trao đổi khi phỏng vấn. Khoảng thu nhập tham chiếu khi đạt chỉ tiêu: 12–18 triệu đồng/tháng (chưa trừ bảo hiểm và thuế, không cam kết thực nhận).
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật. Nghỉ phép năm theo Bộ luật Lao động. Đào tạo sản phẩm và quy trình khi nhận việc. Số tiền thực nhận sau bảo hiểm và thuế phụ thuộc từng trường hợp; tin tuyển không nêu mức thực nhận.
Khoảng thu nhập tham chiếu khi đạt kế hoạch nguồn: 12–18 triệu đồng/tháng. Hai hướng quảng cáo hoặc nội dung — ghi rõ khi nộp hồ sơ. Chỉ tiêu số liệu trao đổi khi phỏng vấn.
Thời gian và quy trình
- Nhận hồ sơ: liên tục; đợt đang xét ưu tiên từ tháng 8 năm 2026.
- Phỏng vấn: dự kiến từ giữa tháng 8 năm 2026.
- Nhận việc: dự kiến tháng 9 năm 2026, theo thỏa thuận từng vị trí.
- Ba bước: hồ sơ, phỏng vấn, ký kết hợp đồng lao động theo pháp luật. Công ty không thu phí ứng tuyển.